精准问需优服务 健康护航暖桑榆：虞城县开展离休干部和县处级实职以上退休干部健康体检
发布时间：2025-05-20 17:35:55 来源：河南县域经济网
河南县域经济网讯（黄波 通讯员 金良 叶玲）为深入贯彻落实离退休干部“两项待遇”，将县委、县政府对老干部的关怀落到实处，5月20日，虞城县委老干部局以“问需于老、精准服务”为导向，组织全县90名离休干部及县处级实职以上退休干部开展健康体检活动，以暖心举措为老干部筑牢健康屏障。虞城县委书记何玉东，县委常委、组织部部长郝斌到体检现场看望老干部并指导服务工作，县委组织部副部长、县委老干部局局长李建，县医院党组书记、院长葛霞参加活动。
问需于老，科学谋划。为提升体检服务的针对性和满意度，县委老干部局创新实施“前置问需”机制。5月初，通过调查走访、发放问卷、召开座谈会、电话访谈等形式，广泛征求老干部对体检时间、地点、项目的意见建议。针对多数老同志提出的“就近体检、减少奔波”需求，对接县人民医院优化资源配置，协调增设老年体检专区；结合老干部群体高发的慢性病、心脑血管疾病等特点，在原定14项体检项目基础上，新增颅脑16排CT、多导心电图、颈椎侧位片、肿瘤标记物化验等个性化项目，实现“基础项目全覆盖、个性需求有回应”。体检前一周，工作人员“一对一”联系老干部及家属，详细告知空腹要求、服药注意事项及医院路线图，为老同志提供温馨指示牌、提示卡。
优化服务，暖心护航。 体检当日，县人民医院开辟“银发专属通道”，县委老干部局联合县人民医院组建20人“护老服务队”，采取“2对1”陪检模式，全程协助扫码登记、科室引导、报告领取等工作。针对高龄、独居及行动不便的老干部，安排专车接送、轮椅辅助，并设置爱心座椅、发放早餐券。何玉东与正在候检的老干部亲切交谈，叮嘱医护人员“要像对待自家老人一样细致耐心”；郝斌现场体验体检流程，要求工作人员“从进门到出门每个环节都要体现温度”。
精准反馈，跟踪服务。 体检结束后，县委老干部局联合县人民医院建立“三色健康档案”：绿色标识健康状况良好者，定期推送养生知识；黄色标识指标异常者，安排专科医生3日内电话解读报告；红色标识需复查人员，协调医院优先挂号就诊。针对高血压、糖尿病等慢性病群体，邀请省人民医院专家开展“健康管理云课堂”，通过视频连线提供用药指导。离休干部翟开振点赞道：“今年不仅体检项目更贴心、更细心，从征求意见到结果反馈每个环节都让我们老同志感到被尊重、被重视。”
此次体检是虞城县深化“精准服务年”建设的重要实践，通过“前置问需、流程再造、跟踪管理”三大创新，实现老干部满意度达100%。下一步，县委老干部局将持续完善“体检前问需--体检中优服--体检后干预”全链条健康管理模式，探索建立家庭医生结对、智能健康监测设备配备等长效服务机制，切实将“政治上尊重、思想上关心、生活上照顾、精神上关怀”的要求转化为老干部实实在在的幸福感、获得感，为虞城高质量发展凝聚更多“银发力量”。
（责任编辑：王一鸣）