方城县券桥镇：点亮“支部兴旺星”“头雁”领航促振兴
发布时间：2023-11-27 08:08:14 来源：河南县域经济网
河南县域经济网讯 秋去冬来，大雁南飞。迁徙之时，由身材健硕的“头雁”领航，身后的群雁依次排开，借助相互之间形成的空气动力，御风而行，整体推进。这就是“雁阵效应”，是雁群飞得最快、最为省力的方式。
近年来，方城县券桥镇坚持党建引领，以产业兴旺星、生态宜居星、平安法治星、文明幸福星、支部过硬星“五星”村党支部创建为抓手，锚定“三星”支部成片、“四星”支部成批、“五星”支部全县领先目标，找准着力点，设置硬指标，细化创建办法、制定评价细则、明确激励政策、健全推进机制、强化督导检查，选好、育好“头雁”队伍，充分发挥好“头雁”的领头作用，逐步形成了“头雁”引领“群雁”高飞的好趋势好态势好气势，迈出了产业兴旺、生态宜居、乡风文明、治理有效、生活富裕的乡村振兴新步伐，推进村党组织全面进步过硬，实现党建与乡村振兴互促共赢。
选好 “头雁”队伍。乡村振兴人才亦如雁阵的“头雁”，冲在最前、乘风破浪，在产业发展等方面树立起标杆，并能辐射一定范围，对周边群众产生带动作用。选好“头雁”领航，自有群雁相随，乡村振兴也就事半功倍。券桥镇一方面坚持向内挖，坚持“四有四带”支部书记标准，按照“六先六再”工作思路，严把“九不能”“九不宜”负面清单，落实换届选举“四项承诺”，严格党规法纪和程序要求，实现了村“两委”文化程度、平均年龄“一升一降”和支书、主任“一肩挑”的目标。另一方面，从外引，通过“迎老乡、回故乡、建家乡”活动，建立人才库，招引一批优秀人才回村担任支部书记，该镇埠口村党支部书记、村委会主任郭金贵原在郑州发展，在镇党委的感召和村民的召唤下回村任职，把一个软弱涣散村发展成为全县又名的“强基之星”村。再者自培育，坚持早谋划、早培育，健全村级后备干部队伍，全镇村级后备干部达78人。如今，在券桥镇，越来越多的村级能人、致富能手进入村“两委”班子，他们带着新理念、新方法、新变化，带领群众发家致富，推动村级集体经济发展……由此，越来越多的“头雁”领飞于券桥乡村的广袤大地上。
育好“头雁”队伍。围绕“支部过硬星”“ 好支书”七项标准，实施村级党组织书记素质能力提升行动。遵循“依规依法、全面从严、完整规范”原则，坚持备管结合、凡动必备、重在管理，对村党支部书记实行“选育管用调”全链条、全过程县级备案管理，提升村党支部书记管理科学化规范化水平。以党校为主阵地，同步依托远程教育、理论讲堂、学习强国平台等载体，扎实开展村党组织书记集中培训，围绕党的建设、乡村振兴、乡村治理、产业发展等方面精心设置课程，邀请专家教授、业务骨干、乡贤能人、先进典型等精心授课。组织26名村党支部书记在县委党校参加由中央组织部、中央党校（国家行政学院）联合举办的全国村党组织书记和村委会主任视频培训班，使优质培训资源直达村党组织书记，提高村班子领导乡村振兴能力素质。
发挥“领航”作用。落实县委农村基层党建“四个一”机制：每周一次村级接处访、每两个月一次村务公开、每季度一次观摩评比活动、每月一次主题党日活动，把“五星支部”创建和发展壮大村级集体经济作为村党支部书记的“书记项目”，变“要我干”为“我要干”，变“催着干、推着干”为“争着干、比着干”，营造“比学赶超”的干事创业氛围。2022年创成“四星”4个、“三星”5个、“二星”支部16个2023年计划创建“五星”1个，“四星”3个，“三星”10个，“二星”10个，“一星”1个。2022年全镇26个行政村村级集体经济均在5万元以上，2023年各村村级集体经济将要达到10万元以上。
广袤的农村热土，迫切需要有见识、有技术、有资金、懂管理的精英“归雁”携手共襄。未来乡村发展的美好画卷上，正在等待更多“雁阵”来描绘更加绚丽的色彩。（王炳中）
责任编辑：张丽雯